中國需要什么樣的企業(yè)家?這個問題一直倍受社會關注。作為中國汽車行業(yè)領軍品牌長城汽車的董事長，魏建軍身上的企業(yè)家精神非常具有代表性，因為那是深深扎根于中國文化的精神品質。正是在魏建軍“永不服輸，不斷進取”的企業(yè)家精神的號召下才獲得了今天的成就，成為了享譽全球的汽車品牌。
在長城汽車的發(fā)展過程中，魏建軍曾面臨許多困難和挑戰(zhàn)，但強烈的社會責任感、對企業(yè)的責任心以及對汽車行業(yè)的熱愛，讓他在每一次挑戰(zhàn)面前都選擇了堅持。曾經，中國汽車技術長期遭受國外技術的圍追堵截，很多自主車企也只能選擇國外的發(fā)動機，且國外的供應商往往為我國車企提供的是較為落后的產品。在此情況下，魏建軍帶領長城汽車積極進行自主研發(fā)，并推出了屬于自己的3.0T+9AT的高階動力系統，為國產技術反超國外技術提供了可能。
長城汽車已然在技術研發(fā)、品牌打造等方面取得了不凡的成果，但魏建軍從不靠回憶度日。魏建軍已經發(fā)布了企業(yè)2025戰(zhàn)略，作為中國車企第一個提出2025戰(zhàn)略的領袖，魏建軍對長城汽車做出了“全球大布局、研發(fā)大投入、企業(yè)大變革、用戶大運營”四大戰(zhàn)略部署，為長城汽車向“全球化智能科技公司”轉型、領跑新賽道提供了具有前瞻性的戰(zhàn)略指導。魏建軍用超越當下的眼光，敏銳地捕捉到了汽車智能化的發(fā)展趨勢，為長城汽車在未來的長足發(fā)展做出了積極的準備。
魏建軍還將目光放到了國外，他表示：“全球化是中國汽車企業(yè)的唯一出路，長城汽車一定要走出去。”為了讓長城汽車在全球舞臺上獲得一席之地，魏建軍積極貫徹執(zhí)行全球化戰(zhàn)略。
長城汽車始終堅持著魏建軍所傳達的永不服輸、不斷進取的企業(yè)家精神，這也是魏建軍引領長城汽車制勝的關鍵所在，同時也是魏建軍作為優(yōu)秀企業(yè)家所一直具備的優(yōu)秀品質。
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