極越汽車法務部回應“員工買小米汽車被開除”：系上班時間從事與公司事務無關行為

4月17日消息，日前，有網友“大姚Tok”在社交平臺發(fā)文稱，自己購買小米SU7創(chuàng)始版汽車后，被所在公司開除，理由是違反競業(yè)協(xié)議。

按其表述，“大姚Tok”就職于一家新能源車企，前幾天買了小米SU7，5天后就被公司開除了。其表示，公司以違反競業(yè)協(xié)議為由將其開除，且未給予其賠償金。隨后，在評論區(qū)有網友指出該男子疑似是極越員工。

從其公開的微博看，男子在本月3日提到了首批小米SU7創(chuàng)始版，并于雷軍合影。該男子還配文稱“SU7是我當下的夢想之車”。

有媒體統(tǒng)計其微博發(fā)現(xiàn)，全部博文共13篇，除了第一條之外，其余12條均是和小米SU7相關的內容，而抖音則全部都是小米SU7。

針對此事，極越汽車法務部今日發(fā)布聲明稱，并非因姚某某購買某米汽車而予以開除，而是姚某某系在上班時間從事與公司事務無關、且明顯有悖于其本職工作職責和職業(yè)道德的行為。

極越汽車在聲明中表示，首先，姚某某身為用戶發(fā)展部門負責社交媒體/私域運營崗位工作人員，自2024年年初以來，以個人名義在包括微博、B站、小紅書、抖音、懂車帝、視頻號等在內的多個社交媒體注冊賬號“大姚Tok”，持續(xù)為某米品牌進行車友群運營，長期宣發(fā)、且只宣發(fā)某米品牌車型相關內容，已具備自媒體屬性，與其所在崗位職責直接沖突，嚴重違反職業(yè)道德和不競爭義務。

其次，根據(jù)姚某某上述社交媒體賬號的宣發(fā)時間戳顯示，其宣發(fā)行為多次發(fā)生在正常的工作時間內。換言之，姚某某系在上班時間從事上述與公司事務無關、且明顯有悖于其本職工作職責和職業(yè)道德的行為。

更甚者，公司記錄顯示，姚某某還存在多次無故曠工行為，特別是，姚某某于4月3日曠工前往北京參加某米汽車的提車儀式，并以“雷總給我開車門”為題在上述社交媒體平臺進行傳播，并被多個媒體公開報道 。

公司認為，姚某某的上述種種行為，已經嚴重違反了公司的勞動紀律和制度，公司單方解除其勞動合同，于法有據(jù)，亦合情合理。

極越汽車還稱，從未禁止員工購買其他品牌車型，事實上，無論員工駕駛什么品牌車輛，公司在工區(qū)專屬停車場均為員工提供停車位和便利充電補能設施。請廣大公眾知悉真相，不信謠、不傳謠。（御風）

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